600 Bin Kamu İşçisini Heyecanlandıran Gelişme! 2025 İçin Zam Oranları ve Hükümetin Üçüncü Teklifi Açıklandı

Kamu sektöründe hastaneler, üniversiteler, bakanlıklar, demiryolu ve karayolu işletmeleri, ayrıca enerji santralleri gibi pek çok alanda görev yapan yaklaşık 600 bin 4-D statüsündeki kamu işçisi, 2025 Yılı Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü üzerine sürdürülen müzakerelerde hükümetin üçüncü zam önerisini bekliyor. Bu süreç, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın koordinasyonuyla ilerliyor.

Türk Ağır Sanayii ve Hizmet Sektörü Kamu İşverenler Sendikası (TÜHİS) ile TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ sendikaları arasındaki müzakereler, 2025 Şubat ayında işçi tarafının önerilerini sunmasıyla başlamıştı. Ancak hükümet, ilk teklifini geç bir tarihte sunarak, 2025’in ilk altı ayında yüzde 16, ikinci altı ayında ise yüzde 8 zam önerisinde bulundu. Bu öneri sendikalar tarafından yeterli bulunmadı. Daha sonra gelen ikinci teklif ise 2025’in ilk altı ayı için yüzde 17, ikinci altı ayı için yüzde 10 olarak açıklandı, ancak bu da uzlaşma sağlamaya yetmedi.

NTV muhabiri Sibel Can’ın aktardığı bilgilere göre, hükümet üçüncü teklifinde 2025’in ilk altı ayı için zam oranını yüzde 22 olarak belirledi. Henüz resmi bir açıklama gerçekleştirilmese de, tarafların uzlaşma sürecinde olduğu duyuruldu. Ayrıca, riskli iş kollarında çalışanlar için yüzde 30’a kadar zam taleplerinin masada olduğu belirtildi. İşçiler için önemli bir talep olan günlük en düşük ücretin 1.800 TL’ye çıkarılması konusunda ise hükümetten henüz bir yanıt alınmadığı öğrenildi.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, müzakerelerin uzlaşmayla sonuçlanacağına dair iyimser olduğunu ifade ederek, “Kamu Çerçeve Protokolü kapsamında, TÜHİS aracılığıyla sendikalarımıza en son teklifimizi bu hafta sunacağız. Umarım makul bir noktada anlaşma sağlayabiliriz,” diye konuştu. Işıkhan, işçilerin enflasyona karşı korunacağını ve kamu mali dengesinin göz önünde bulundurulacağını da vurguladı.

TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ, en düşük günlük ücretin 1.800 TL’ye çıkarılmasını, 2025’in ilk altı ayı için yüzde 50, sonraki dönemler için ise yüzde 25 zam ile %10 refah payı talep ediyordu. Sendikalar, işçilerin alım gücünün enflasyona karşı kayba uğradığını ve özellikle tehlikeli iş kollarında çalışanların daha yüksek zam oranlarına ihtiyaç duyduğunu savunuyor.

Müzakerelerde yalnızca maaş artışı değil, aynı zamanda çalışma koşulları, sosyal haklar ve sektörel sorunlar da gündeme getiriliyor. HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan, “Zorlukların farkındayız ancak bu zorlukların taleplerimizi karşılamayı engellemeyeceği kanaatindeyiz. Kaynak mevcut. Hükümetimizden taleplerimizi ciddiye almasını bekliyoruz,” diyerek işçilerin beklentilerini dile getirdi.

Bu görüşmelerin sonucu, 600 bin kamu işçisi ve onların ailelerinin ekonomik durumlarını doğrudan etkileyecek. Üçüncü teklifin ardından sağlanacak uzlaşmanın ne olacağı, Temmuz 2025’te gerçekleştirilecek toplantılarda netlik kazanacak. Kamuoyunda “2025 kamu işçisi zammı ne kadar olacak?” sorusu halen gündemde kalırken, bu süreç memur ve özel sektör zamları için de referans niteliği taşıyacak.